LA MODIFICACIÓN EL ARTÍCULO 19.2 EVITA LAS FALSAS INTERPRETACIONES DERIVADAS DE SU ANTERIOR REDACCIÓN
El CSIF tranquiliza al colectivo docente tras la confusa redacción en los PGE
Modificado el artículo19.2, no afecta al colectivo docente, el nombramiento de interinos queda regulado tal como establecía el Estatuto Básico.
Desde el primer borrador de los Presupuestos Generales del Estado (PGE), la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) denunció la confusa redacción del controvertido artículo 19.2 que hizo alarmar al colectivo de docentes interinos, lo que llevó a CSIF a redactar un escrito donde anunciaban que iban a trabajar de manera profesional para modificar dicho artículo. En este escrito CSIF anunciaba que la redacción no era muy adecuada pero que, en todo caso, no afectaba a los funcionarios docentes interinos, ya que era una cuestión aplicable a puestos temporales que se alargaban en el tiempo de manera improcedente. No obstante, desde el sindicato se quería tranquilizar al colectivo docente y durante todo ese tiempo han estado presentando propuestas de enmiendas a los cuatro partidos políticos con representación nacional con el fin de que se produjera esta modificación.
Tras varias reuniones con la vicepresidenta del Gobierno y la secretaria de Estado de las Administraciones Públicas, el pasado 30 de mayo se producía dicha modificación, quedando aclarado todo y dejando el artículo 19.2 de la siguiente manera: “No se podrá proceder a la contratación de personal temporal, así́ como el nombramiento de personal estatutario o de funcionarios interinos excepto en casos excepcionales y para cubrir necesidades urgentes e inaplazables”.
Según señala CSIF en un comunicado de prensa, el colectivo docente ha padecido una importante disminución de cupos que ha hecho que miles de docentes pierdan sus empleos y se han recortado muchos de sus derechos. “CSIF Educación va a seguir trabajando para la recuperación de estos derechos, e incluso, la obtención de algunos nuevos. El profesorado interino desempeña una labor esencial en nuestro sistema educativo y necesita que la defensa de sus condiciones socio-laborales se haga desde la seriedad y profesionalidad”, destacan en el comunicado.
Tras la firma del Acuerdo de Empleo del 29 de marzo, CSIF señala que “vamos a seguir trabajando para consensuar grandes ofertas de empleo público, lograr la coordinación entre las Comunidades Autónomas para las convocatorias de oposiciones y analizar la situación con el Ministerio de Educación, negociando una respuesta especial a esta situación extraordinaria que permita reducir las elevadas tasas de interinidad alanzadas en estos tiempos de crisis”.
